江苏滨海农村商业银行是滨海“营业网点最多、服务范围最广、存贷规模最大”的地方金融机构。为进一步优化人才队伍结构，更好地提供优质的农村金融服务，现面向社会招聘一批大学生村官员工。

一、招聘条件

      （一）省集中选聘到村任职满2年（时间计算至2017年8月31日）及以上的现任大学生村官，聘期年度考核结果为合格及以上等次。

      （二）遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德；具有从事农村金融事业的强烈意愿，志愿服务基层。

      （三）普通高等院校全日制本科及以上学历。

      （四）本科学历28周岁以下(1989年1月1日以后出生),硕士及以上学历30周岁以下（1987年1月1日以后出生），相貌端正，身体健康。

      （五）报考单位应为村官工作所在县农村商业银行。

      （六）获县级以上表彰或考核优秀的，在同等条件下优先录取（采取量化计分形式纳入综合成绩，计分标准附后）。

二、招聘人数

       本次招聘名额5名。

三、招聘程序

       本次招聘工作坚持“公开、平等、择优”原则，具体程序为：

      （一）报名

       1.报名方式

       报考人员需持相关材料于2017年6月21日16：00前到我行人力资源部进行现场报名。

       报名时需携带资料：

      （1）身份证；

      （2）毕业证书、学位证书、《教育部学历证书电子注册备案表》（学历查询网查询打印）；

      （3）2张近期同底2寸证件照；

      （4）获奖证书；

      （5）《大学生村官员工招聘报名登记表》（见附件2）。

       上述材料要求提供原件及复印件，报名材料复印件本行予以保密，请自留底稿，恕不退还。

       2.报名地点

       江苏滨海农商银行人力资源部（江苏省滨海县迎宾中路1号809室）。

       3．时间安排

      （1）报名时间:2017年6月10日9:00－6月21日16:00。

      （2）资格审查时间:至2017年6月23日16:00截止。

      （3）领取准考证：待我行电话通知领取准考证。

      （二）笔试时间

       由省联社根据报名情况统一设置考点组织笔试，时间地点以准考证为准。

      （三）面试

       笔试结束后，由省联社统一根据应聘人员的笔试成绩，按1:2比例确定面试人员。参加面试人员应提供地方党委组织部门出具的聘用期间工作鉴定，加分项目需经省联社审核认可。

       综合成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%+表彰奖励加分

      （四）体检

       根据综合成绩，按招聘计划从高分到低分确定拟录用人员，并组织拟录用人员体检。体检不合格者，取消录用资格。

      （五）背景调查

       我行通过各种渠道了解拟录用人员的政治思想、道德品质、遵纪守法等方面的现实表现。

      （六）审核录用

       体检、背景调查合格人员由我行按规定程序向省联社报批，经省联社审核后，办理相关录用手续。

四、注意事项

      （一）本次招聘采取现场报名方式；

      （二）报考人员只能选择工作所在地的招聘单位进行报名，并在指定考试地点参加笔试；

      （三）报名与考场使用的身份证必须一致；

      （四）报名人数需达到笔试开考比例，达不到开考比例的，相应调减招聘计划；

      （五）有关事项将通过手机短信或电话的方式通知，请各位应聘者保持手机畅通，以免无法接受本次招聘相关考务信息。

       咨询电话：0515-89106639；

       监督电话：0515-89106646。

       郑重声明：全省农村商业银行招聘考试无指定考试辅导书。招聘单位不举办、不委托任何机构开办考试辅导培训班。

附件：

       1.大学生村官表彰奖励量化计分标准

       2.大学生村官员工招聘报名登记表

       江苏滨海农商银行

       2017年6月2日