一、企业简介

大邑交银兴民村镇银行由交通银行股份有限公司主发起，经监管部门批准成立的新型农村金融机构，于2008年8月15日在四川省大邑县正式成立。大邑交银兴民村镇银行依托交通银行完善的管理体系，独特的公司治理模式，丰富的管理经验，严密的内控及不断优化的结算环境，以“助企富农，支持县域经济发展”为宗旨，以“稳健经营”“风险控制”为前提，致力打造“支农支小”特色银行，通过产品和服务创新促进大邑县三农经济发展。

二、招聘岗位

客户经理(若干)

岗位职责

(1)认真学习并掌握我行公司和个人业务产品特点及相关业务知识，负责城镇社区、乡镇农村居民、三农等客户群体的宣传及业务推进。

(2)完成各项存款、零售、线上产品推广业务的营销目标；通过对公司和个人客户进行调查、分析、评估等工作，为其制定个性化金融服务方案；

(3)严格执行我行信贷政策及相关规范要求，做到合规经营。

职位要求

(1)年龄原则上在38周岁以下，大学本科及以上学历，获得相应毕业证；

(2)非应届毕业生原则上具备两年以上相关岗位工作经验，具有金融同业相关岗位工作经历者优先；应届毕业生，不要求具备相关工作经验；

(3)金融数据分析、财会、经管法律类等专业优先；

(4)大学生村官或具备村社区、集体经济组织、村社区网络员经验的人员优先；

(5)户籍地在大邑县域内优先；

(6)品学兼优，政治素质良好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌，有意愿从事专业化、节奏快、高要求的银行业务工作，适应能力较强并能承受一定的工作压力；

(7)身体健康，品行端正，无任何违规违纪行为；符合大邑交银兴民村镇银行亲属回避制度。

三、用工性质

(一)用工性质：劳动合同制。

(二)薪酬待遇：具有市场竞争力的薪酬待遇，福利多多，幸福满满。

按国家规定缴纳“五险一金”，薪酬实行基本薪酬加绩效薪酬。

1、薪酬组成=基本薪酬+绩效薪酬

2、福利=五险一金+年终奖+生日福利+带薪年休假+免费午餐+其他各项津贴福利(参照本行津贴福利标准发放)

3、广阔的职业发展前景和职务晋升空间。

四、招聘需知

(一)报名时间：2023年11月28日起至2023年12月15日。

(二)所需资料：本人身份证、学历证书、学位证书、专业技术资格证书、荣誉证书等相关证书原件及复印件，近期2寸免冠正面蓝底照片；本行对应聘者资料保密，所有应聘者资料恕不退还。

(三)录用方式：符合条件的应聘者通过资格预审、笔试、面试后，经培训期、试用期满考核通过后录取。

(四)报名方式：

1、应聘者通过大邑人才网(www.dayirc.com)进行线上报名。

咨询电话：028—88212699

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