南华兴福村镇银行是由常熟银行集团旗下的兴福村镇银行股份有限公司主发起并控股的银行业金融机构，经监管部门批准设立，于2016年9月正式开业。发起行兴福村镇银行注册于海南海口，注册资本20.8亿元人民币，作为全国首家投资管理型村镇银行，承担着管理兴福号村镇银行的责任和新设、并购村镇银行的使命，目前下辖江苏、广东、湖北、河南、云南34家法人机构；集团公司常熟农商银行更是入选全球银行品牌价值和全球千强银行”双五百强”！

南华兴福村镇银行有营业网点5个，设立南华兴福村镇银行华宝支行、龙泉分理处、五街分理处、沙桥分理处，乡村振兴普惠金融服务站4个，分别为一街普惠金融服务站、红土坡普惠金融服务站、天申堂普惠金融服务站、雨露普惠金融服务站。南华兴福村镇银行始终以”兴盛百业，福润万家”为使命，扎根南华县域、服务社会民生、促进经济发展。多年来不忘初心、奋发向上，把服务三农的理念牢记在心。

现因业务发展需要，南华兴福村镇银行诚聘以下英才加盟，一经录用，将为您提供充分实现自我价值的舞台和持续发展的空间。

一、招聘岗位及条件

客户经理(5名)

工作职责：

1、负责完成部门下达的月度、年度任务，做好日常工作台账；

2、负责开展业务营销及推广活动，开拓市场，拓展新客户；

3、负责受理业务申请，实地调查，收集客户基本信息；

4、负责信贷资料的整理归档工作，总结信贷调查经验，更新行业总结；

5、负责小微客户的调查、分析、评估等工作，帮助小微客户从我行获取贷款；

6、负责贷款发放、客户回访、为客户提供各类金融咨询等服务。

岗位要求：

1、1995年1月1日后出生；

2、本科及以上学历，专业不限；

3、具有较好的亲和力、良好的协调沟通能力和吃苦耐劳精神；

4、身体健康、无不良记录；

5、符合报考单位履职回避原则及银行业监管部门规定的其他条件。

薪酬福利：

五险一金，正式编制。年薪10W-20W。

综合管理员(1名)

工作职责：

1、负责各类经营和行业信息的收集整理，负责收发文管理，全行文件的起草、处理及档窒管理工作；

2、负责全行重大活动及会议的组织，企业形象及文化策划、宣传与实施；

3、负责与发起行、当地政府部门、监管部门、行业协会及其他相关单位的联系工作；

4、协助行领导推进公司治理建设，负责全行的信息披露工作；

5、负责全行制度管理及行政印章管理；

6、负责全行后勤保障工作，牵头组织大宗物品采购，负责全行固定资产的实物管理及车辆管理；

7、协助行领导开展全行人力资源管理，负责拟定人力资源计划，组织员工招聘、录用、培训、考核，负责全行人事制度的制定和实施、劳动合同及社会保险的组织管理；

8、协助行领导推进分支机构建设；

9、完成领导交办的其他工作。

岗位要求：

1、1990年1月1日后出生；

2、本科及以上学历，擅长写作，善于沟通协调，文秘、行政管理等相关专业优先；

3、2年及以上办公室工作经验，有银行办公室工作经验者优先；

4、性格开朗，具有较好的亲和力、良好的协调沟通能力和吃苦耐劳精神；

5、身体健康，无不良记录。

薪酬福利：

五险一金，正式编制。年薪10W-20W。

二、报名方式

1、报名方式：请登录https://xfcb.zhiye.com在线报名。

2、报名截止时间：2024年9月20日，报名期间，我行将根据报名情况，不定期举行面试。

3、咨询电话：石女士，联系电话：0878-7290778(工作日上午8：00-12：00、下午2：00-5：30)。

应聘者凡弄虚作假或隐瞒有关情况的，取消报考资格，所造成的一切后果由报考者本人承担。

三、考试

我行根据报名者条件进行资格初审，初审合格者凭身份证参加考试，考试时间、地点另行通知。未接到通知者，视为初审未通过。由于个人原因，不能按时参加各阶段程序者，视同放弃应聘。

四、录用程序

本次为在编员工招聘，应聘人员经考试、体检、上岗培训合格后，择优录用，与我行签订劳动合同，按国家相关规定缴纳社会保险和住房公积金。