西安银行(600928.SH)是一家以国外大型银行、国内央企、地方国企、民营企业为主要战略投资者的区域性股份制商业银行。自1997年成立以来，历经财务重组、引进战投、企业更名、跨区域经营、综合化发展、数字化转型等战略步骤，成为西北首家A股上市银行。截至2023年末，公司员工3275人，下设总行营业部、9家省内分行、10家区域支行和12家直属支行等在内的共178家营业网点。控股2家村镇银行，参股1家汽车金融公司。

2023年以来，公司在英国《银行家》全球前1000家银行排名中位列第340位，综合排名14年提升378位；连续三年入选”全球银行品牌价值500强“，并在公司治理、综合竞争力、金融创新、数字化转型、资产管理、普惠金融、社会责任等各方面获得主流财经媒体颁布的各项荣誉，综合竞争能力持续提升。

西安银行榆林分行成立于2010年12月，现设有分行营业部、神木市支行、府谷县支行、榆林上郡路支行、榆林东沙支行和神木东兴街小微支行。榆林分行始终坚持以支持地方经济建设和企业发展为己任，充分运用资金、产品和品牌优势，为榆林市经济发展提供了有力支撑，在榆林银行业满意度调查活动中多次荣获”五星银行“”群众最满意银行“等荣誉称号，获评”企业宣传思想政治工作先进单位“”清廉文化建设先进单位“”榆林市金融统计工作先进单位“等多项荣誉。

西安银行榆林分行竭诚欢迎您的加入！

一、招聘基本条件

(一)具有良好的政治素质和道德操守，团结奉献、遵纪守法，无违法违规等不良记录。

(二)具有良好的职业素养和积极进取的精神风貌，品行端正，身心健康，身体状况符合岗位要求。

(三)具有高度的责任心和敬业心、较强的学习能力和团队协作精神。

(四)无经商办企业或在工商企业兼职、参股等情形。

(五)符合我行亲属回避相关要求。

(六)在公务员、事业单位及国企等其他招录中违规违纪的，在禁考期限内的不得报名应聘。

二、招聘岗位

(一)客户经理岗

1、岗位描述：根据本行发展策略以及业务规范要求和业务指标，执行市场开拓、产品营销、客户开发，并为客户提供各项金融服务，同时执行所负责授信业务的贷前调查和贷后追踪监控等工作。

2、任职条件：(1)具有敏锐的市场观察能力、较强的创新能力、分析能力和沟通协调能力；(2)35周岁(含)以下，2年以上金融行业工作经历，本科及以上学历，经济学、管理学、法学、理学、工学等相关专业；(3)对于特别优秀的应聘者可适当放宽条件。

(二)综合营销岗

1、岗位描述：根据本行发展策略以及业务规范要求，在权限范围内开展业务营销、智能机具授权、厅堂服务引导和会计业务操作等工作。

2、任职条件：(1)具备较好的营销意识；具有一定沟通能力、学习能力和风险控制能力；(2)30周岁以下，本科及以上学历，经济学、管理学、法学、理学、工学等相关专业，2024、2023届应届毕业生或2年(含)以上金融行业工作经历；(3)对于特别优秀的应聘者可适当放宽条件。

三、工作地点

榆林市榆阳区、府谷县，神木市

四、报名须知

(一)请符合应聘条件的人员于2024年12月1日前登录西安银行招聘官网(http://job.xacbank.com：8001)浏览相关信息，并按要求填写应聘报名表。

(二)对经初审符合应聘条件的人员，我行将以短信或电话形式，通知笔试及面试时间，请保持通信畅通。

五、招聘流程

简历投递→简历筛选→笔试及面试→录用通知

六、特别声明

(一)本次招聘不通过任何方式收取任何费用。

(二)应聘者须对其提供应聘材料的真实性、完整性、有效性负责，如经审核不符合招聘条件或与事实不符，本行有权取消其实习录用资格。

(三)在各招聘环节中，对于未能进入下一环节的应聘者，我行将不另行通知。本行将为应聘者保密，应聘材料将妥善处理，恕不退还。谢绝来电、来访。