紫金农商银行2017年社会人才招聘启事

招聘全文	在线客服: 俞老师吴老师王老师马老师晶老师焦老师张老师

紫金农商银行是设在江苏南京市具有一级法人资格的股份制商业银行，现辖131家分（支）行分布于南京、扬州以及镇江三市，在职员工2200余人，总资产、存款分别突破1600亿元、1000亿元，跻身英国《银行家》杂志 2017 年全球 1000 家大银行第 584 名，目前已顺利迈入主板上市在审行列。

近三年来，本行逆势而上、乘势而为、聚势而行。连年获得省联社等级管理考核5A级，获评银监评级2B级，荣膺 “全国文明单位”,蝉联省市两级文明单位。核心资本增长率位居中国银行业第 7 位、农商行第 2 位，被评为“中国跃升最快的十大银行”之一。本行在向现代商业银行蜕变基础上，不断提升作为省会农商行的首位度和影响力。

现因战略规划和业务发展需要，诚邀金融同业精英加入我们，在上市的奋进路中与您“同分享、共成长”！

一、招聘基本条件

（一）遵纪守法，具备良好的政治素质和思想品德；

（二）具有较强的团队合作精神，兼具创新意识和责任担当意识；

（三）具有较好的沟通协调能力、学习能力和文字写作能力；

（四）身体健康，具备良好的心理素质和抗压能力；

（五）无违法违纪相关记录。

二、招聘岗位及要求

根据本行业务发展需要，总行银行卡部、网络金融部以及金融同业部等部门面向全国招聘各类业务人才若干名，具体招聘职位及要求见附件。

三、招聘流程

网上报名、资格审查、综合考核、背景调查、体检、录用。

四、报名及注意事项

（一）报名方式

应聘者登陆本行网站：http://www.zjrcbank.com，进入人才招聘栏，在本网站注册用户信息，填写基本信息和完整的简历信息后，再点击本启事下方的“职位申请”，选择对应的岗位名称，点击确定后显示岗位申请成功。

（二）报名时间：即日起至2017年12月27日。

（三）报名注意事项

1.应聘者须用真实身份证号码进行注册，填写完整详细的个人简历，并为填写内容的真实性负责，如有不实，本行有权取消其报名、考核及至录用等资格。

2.本行官方网站为本次招聘工作报名的唯一方式，请勿投递纸质简历。

3.本行有权根据报名情况，取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘具有最终解释权。

五、其他事项

（一）应聘者的相关信息仅用于本次招聘，本行承诺对应聘者信息严格保密。

（二）报名成功后，应聘者保持通讯畅通，及时关注招聘工作进度，报名结束一个月后未收到相关信息视同未通过。

（三）本次招聘工作不会以培训、报名等任何名义收取任何费用。

（四）如有任何与报名有关的问题请致电025-88866854；025-88866606。本行工作日的上午工作时间为8：30-11：30，下午工作时间为14：00-17：30，非工作时间勿扰，非请勿访。

紫金农商银行2017年社会人才招聘岗位表

招聘单位	招聘岗位	招聘职数	岗位要求
银行卡部	产品策略中心产品经理	若干	1.35周岁以下，金融、经济、市场营销、法律等专业全日制本科以上学历； 2.3年以上金融或相关工作经历，1年以上银行卡营销主管经验； 3.熟悉银行卡业务相关产品和流程，具备一定的的银行卡活动策划和运营工作经验者优先； 4.特别优秀可适当放宽条件。
	市场营销中心业务经理	若干	1.35周岁以下，金融、经济、市场营销、法律类等专业全日制本科以上学历； 2.3年以上金融或相关工作经历，具有1年以上银行卡营销主管经验； 3.熟悉银行卡业务相关产品和流程，拥有丰富的市场营销经验和营销技巧者优先。
	资产管理中心业务经理	若干	1.35周岁以下，金融、经济、市场营销、法律等全日制本科以上学历； 2.3年以上金融或相关工作经历，熟悉银行、保险、基金、证券等金融产品； 3.熟悉资产管理的工作流程，具备资产管理经验者优先。
	风险控制中心业务经理	若干	1.35周岁以下，金融、经济、市场营销、法律等专业全日制本科以上学历； 2.3年以上金融或相关工作经历，1年以上银行卡业务工作经验； 3.能够执行银行审批政策，健全风控流程及制度细则，对审批及监控阶段风险控制进行分析和改进，具备风险控制管理经验者优先。
网络金融部	风险控制岗	若干	1.30周岁以下，金融、经济、财会、管理等专业全日制本科以上学历； 2.3年及以上银行业或者互联网金融行业从业年限，熟悉网络金融产品相关法律法规及监管规定； 3.精通网络金融产品风控模型建立，有产品风控建模或审批经历，有相关实务项目经验优先； 4.责任心强，有较强的沟通、协调、执行能力，有一定独立分析、解决问题的能力，具备较强的文字功底，逻辑思维强； 5.特别优秀可适当放宽条件。
	渠道拓展岗	若干	1.30周岁以下，金融、经济、广告、市场营销等专业全日制本科以上学历； 2.3年及以上银行业或商务技术公司从业年限； 3.熟悉网络金融业务渠道及项目推广、拓展流程和商务运作，具备独立拓展和商务谈判能力，有项目渠道拓展和管理经验的优先。
	架构师	若干	1.30周岁以下，金融、设计、计算机等专业全日制本科以上学历； 2.3年以上银行业或者互联网科技等行业从业年限，关注业界新型产品发展； 3.熟悉网络金融平台架构和交互设计，具备客户端开发或设计经验，具备项目管理能力； 4.精通各类UE、UI设计软件运用，较熟练运用Excel、Word、PPT等办公软件，有良好的数据、资料整理习惯，具有较强的逻辑思维和审美能力。
	工程师	若干	1.30周岁以下，计算机、软件开发等专业全日制本科以上学历； 2.3年以上银行业或大型互联网公司、IT公司从业经验，熟悉项目开发管理和日常运维，了解信贷业务优先考虑； 3.熟悉Java EE相关技术、框架和和工具软件，熟练掌握DB2、Oracle等常用数据库的SQL操作能力，熟悉Weblogic、Tomcat等中间件； 4.掌握工作流技术、消息推送技术、异构数据源连接与交互技术，精通Web前端、移动端等开发技术，包(X)HTML(5)/CSS(3)/JavaScript/Ajax等； 5.具备良好的代码规范、文档编写能力，编程经验丰富，具备IT、APP、产品等项目开发及管理经验者优先。
	数据分析师	若干	1.30周岁以下，金融、经济、数学、统计、计算机类等专业全日制本科以上学历； 2.3年以上银行业或者互联网大数据分析工作经验； 3.精通各类Office办公软件，熟悉SQL、EXCEL等，有Access、SAS等数据处理软件经验者优先； 4.有较强的逻辑分析能力和数据敏感性。
金融同业部	衍生品交易员	若干	1.35周岁以下，经济金融、数理、计量等专业全日制硕士研究生以上学历； 2.2年以上境内外黄金市场或衍生品交易从业经验, 熟悉境内外黄金市场及衍生品业务； 3.具备较强的数理分析能力和文字表达能力，具备一定建模能力者优先考虑； 4.具有CFA、AFP、CFP等专业资格证书者优先。
	研究分析岗	若干	1.35周岁以下，经济、金融类全日制硕士研究生以上学历； 2.2年以上银行、券商、信托、研究机构工作经历； 3.熟悉国际国内金融市场产品及发展趋势，具有较强的产品设计和创新能力，熟悉运用相关经济分析软件； 4.具有银行、保险、基金、证券等金融机构产品研发、投资经验者优先； 5.具有CFA、AFP、CFP等专业资格证书者优先。
	债券交易员	若干	1.35周岁以下，经济、金融、法律等专业全日制硕士研究生以上学历； 2.2年以上银行、券商、信托或基金行业债券交易工作经验； 3.具有证券从业资格和银行间市场交易员资格； 4.具有CFA、AFP、CFP等专业资格证书者优先。

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