一、招聘岗位

(一)支行负责人1人

1.40周岁(含)以下；

2.本科及以上学历，专业不限；

3.具有初级及以上职称；

4.具有5年及以上同业从业经验，其中至少3年及以上基层网点管理工作经验；

5.符合监管部门的任职资格条件；

6.具有良好的职业道德，无不良从业记录。

(二)业务主管2人

1.35周岁(含)以下；

2.本科及以上学历，专业不限；

3.具有3年及以上同业从业经验；

4.具有良好的职业道德，无不良从业记录。

(三)风险经理2人

1.35周岁(含)以下；

2.本科及以上学历，专业不限；

3.具有3年及以上同业从业经验；

4.具有良好的职业道德，无不良从业记录。

(四)客户经理若干(微贷客户经理)

1.35周岁(含)以下；

2.大专及以上学历，专业不限；

3.具有良好的职业道德，无不良从业记录。

特别优秀者可适当放宽条件

二、福利待遇

1.支行负责人、业务主管、风险经理：薪资面议

2.客户经理(微贷客户经理)：年薪15-40万元

3.五险二金+年度体检+生日福利+疗休养福利+交通补贴+工会兴趣小组+工作餐

4.畅通的晋升通道和广阔的职业发展空间

5.全方位的培训体系

三、报名方式

有意向应聘人员请将个人简历、学历学位证明等材料投递至：

1.邮箱：jurb2009@163.com

邮件名称统一为“姓名+应聘岗位”

2.咨询电话：许女士0573-84266306

3.报名截止日期：2025年8月17日